У разі вчинення від імені та в інтересах юридичної особи її уповноваженою особою кримінального правопорушення самостійно або у співучасті до юридичної особи у випадках, визначених Кримінальним кодексом України, застосовуються заходи кримінально-правового характеру.

Згідно з частиною 3 статті 65-1 Закону України «Про запобігання корупції» з метою виявлення причин та умов, що сприяли вчиненню корупційного або пов’язаного з корупцією правопорушення або невиконанню вимог цього Закону в інший спосіб, за поданням спеціально уповноваженого суб’єкта у сфері протидії корупції або приписом Національного агентства рішенням керівника органу, підприємства, установи, організації, де працює особа, яка вчинила таке правопорушення, проводиться службове розслідування в порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України.

При цьому необхідно враховувати, що таке службове розслідування проводиться після встановлення факту вчинення особою корупційного або пов’язаного з корупцією правопорушення відповідним рішенням суду, з метою виявлення причин та умов, що йому сприяли та недопущення подібних випадків у майбутньому.

         Обмеження щодо заборони особі, звільненій з посади у зв’язку з притягненням до відповідальності за корупційне правопорушення, займатися діяльністю, пов’язаною з виконанням функцій держави, місцевого самоврядування, або такою, що прирівнюється до цієї діяльності, встановлюється виключно за вмотивованим рішенням суду, якщо інше не передбачено законом.

Особа, яка вчинила корупційне правопорушення або правопорушення, пов’язане з корупцією, однак судом не застосовано до неї покарання або не накладено на неї стягнення у виді позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю, пов’язаними з виконанням функцій держави або місцевого самоврядування, або такою, що прирівнюється до цієї діяльності, підлягає притягненню до дисциплінарної відповідальності у встановленому законом порядку.

Відповідно до частини 5 статті 65-1 Закону особа, якій повідомлено про підозру у вчиненні нею кримінального правопорушення у сфері службової діяльності, підлягає відстороненню від виконання повноважень на посаді в порядку, визначеному законом.

 Особа, стосовно якої складено протокол про адміністративне правопорушення, пов’язане з корупцією, якщо інше не передбачено Конституцією і законами України, може бути відсторонена від виконання службових повноважень за рішенням керівника органу, установи, підприємства, організації, де вона працює, до закінчення розгляду справи судом.

У разі закриття провадження у справі про адміністративне правопорушення, пов’язане з корупцією, у зв’язку з відсутністю події або складу адміністративного правопорушення відстороненій від виконання службових повноважень особі відшкодовується середній заробіток за час вимушеного прогулу, пов’язаного з таким відстороненням.

• ПРОВЕДЕННЯ СЛУЖБОВОГО РОЗСЛІДУВАННЯ НЕ МОЖЕ ПЕРЕВИЩУВАТИ 2 МІСЯЦІВ З МОМЕНТУ ПРИЙНЯТТЯ РІШЕННЯ КЕРІВНИКОМ ОРГАНУ ЩОДО ПРОВЕДЕННЯ СЛУЖБОВОГО РОЗСЛІДУВАННЯ.
• ПОВІДОМЛЕННЯ НАЗК ПРО РІШЕННЯ КЕРІВНИКА ОРГАНУ ЩОДО ПРОВЕДЕННЯ СЛУЖБОВОГО РОЗСЛДІУВАННЯ, ЯКЩО ТАКЕ РІШЕННЯ ПРИЙМАЄТЬСЯ НА ВИКОНАННЯ ПРИПИСУ НАЗК НАДСИЛАЄТЬСЯ ПРОТЯГОМ 10 РОБОЧИХ ДНІВ З ДНЯ НАДХОДЖЕННЯ ПРИПИСУ.
• ПРИЙНЯТТЯ КЕРІВНИКОМ ОРГАНУ РІШЕННЯ ЗА РЕЗУЛЬТАТАМИ РОЗГЛЯДУ АКТА СЛУЖБОВОГО РОЗСЛІДУВАННЯ ЗДІЙСНЮЄТЬСЯ У 10-ДЕННИЙ СТРОК З ДАТИ НАДХОДЖЕННЯ АКТА СЛУЖБОВОГО РОЗСЛІДУВАННЯ.

Інформування керівником органу НАЗК стосовно висновків комісії про причини та умови, що призвели до вчинення корупційного або пов’язаного з корупцією правопорушення чи невиконання вимог Закону в інший спосіб, пропозицій щодо усунення зазначених причин та умов, а також стосовно вжитих заходів за результатами службового розслідування у разі коли рішення щодо проведення службового розслідування було прийнято на виконання припису НАЗКРЕКОМЕНДУЄТЬСЯ НЕВІДКЛАДНО